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bonjour,

voila je suis nounou au domicile de parents d'une petit bout de 4 mois et demi, j'ai un contrat, des horaires fixes mais j'ai une question et je n'ai pas eu de réponse en cherchent sur le net (j'ai pas demandé aux parents)

donc ma question est : comment on calcul le temps de travail effectif et le temps de présence, car je suppose que cela dépend de l'âge de l'enfant?

par exemple pour une garde de 4h15, j'ai 1h15 de travail effectif et 3h de présence pour un bébé de 4 mois et demi

je fais appel à vous!! parents qui emploient, ou employaient des nounous, comment calculez vous ces fameux temps effectif et présence?

merci pour les réponses que vous pourriez m'apporter, et si je ne suis pas assez clair dans mes dires, n'hésitez pas à me demander...

angii
J'ai été employeur d'une nounou a domicil pendant 18 mois.
Je n'ai pas pratiqué le tarif de présence puisque ma nounou faisait du menage pendant les heures de sieste.

Sinon, de ce que j'avais compris en fouillant sur les sites spécialisés (temps de présence responsable = temps de sieste)
"Pendant que le monde est monde et que chacun refait ses comptes, j'emmène au creux de mon ombre ... des poussières de toi !"
Bonjour,

Je ne sais pas si je comprend bien ta question concernant le temps de travail effectif et temps de présence.

En ce qui me concerne ma nourrice garde mon fils 9h par jour durant 4 jours (soit 36h par semaine) sur 43 semaines d'accueil programmées sur une année.

Dans mon contrat passé avec ma nourrice, il est stipulé que pour assurer à l'assistante maternelle un salaire régulier, quel que soit le nombre d'heures d'accueil par semaine et le nombre de semaines d'accueil dans l'année, son salaire de base est mensualisé.

Dans mon cas, le salaire de ma nourrice a donc été calculé de cette manière (contrat en année incomplète) :

- 3.88€ brut de l'heure x 36h d'accueil par semaine x 43 semaines programmées sur une année / 12 semaines = 500,52€ de salaire brut par mois

- 500,52€ / 3,88€ = 129h par mois

Pour résumer, ma nourrice doit percevoir un salaire minimum de 500,52€ brut par mois sur la base de 129h de travail mensuel.
Donc les mois où elle ne travaille pas réellement 129h (lorsqu'elle est en congés par exemple) elle perçoit tout de même un salaire qui ne peut être inférieur à 500,52€ brut/mois.

Le mieux serait que tu t'adresses à un Relais Assistantes Maternelles (RAM) de ta commune pour avoir des réponses plus précises et correctes à tes questions.
:morning:
merci de vos réponses

mizirlou, tu n'a pas bien compris!! (je blague hein!) pour la salaire et le temps de garde ça c'est au point

TrysKellia, toi tu a compris! lol

voila moi je ne fais pas de ménage donc ce sont les parents qui ont calculés le temps de présence responsable et le temps de travail effectif...
j'aurai voulu savoir comment on le calcul... car un bébé de 6 mois je fais plus les mêmes siestes qu'a 3 mois
Oui effectivement ! :?
En relisant mieux ton post, j'ai compris que tu était nounou à domicile donc pas concernée par ce que j'ai écris plus haut. ;)
:morning:
http://www.employer-une-nounou.info/nounou/FAQ/p8.php ... comme je le pratiquais, si du menage est demandé on ne peut pas compter des heures de précense responsable.

et voilà un page parlant du calcul des heures responsables

http://www.employer-une-nounou.info/nounou/heure.php

Pour ma part je pense que les parents ne doivent pas abuser sur ce sytème ...
Il faut tenir compte du rythme de bébé au niveau de ses siestes.

Sinon ce site est trés bien fait, tu trouveras pleins d'astuces pour toi et pour les parents.
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